Om jag vore chef skulle jag inte tolerera anställda som bara babblar om hur mycket dom kan, vet och har studerat, men presterar föga. Den faktiska arbetsprestationen är mer värt än babbel. Såna personer skulle jag sätta under bevakning och följa upp exakt vad de gör.
Medarbetare som presterar ska premieras. Medarbetare som gör det som behöver göras. De som inte säger att de är överkvalificerade för de arbetsuppgifter de är satta att utföra, utan gör det som behövs för verksamheten, för att de kan och för att de förstår verksamhetens behov. Dessa medarbetare är arbetsplatsens verkliga hjältar och lagspelare. Yes they are!
